Durch Candidate Relationship Management (CRM) ist das Management der Beziehungen zur Ihren potentiellen Bewerbern, die es gilt erfolgreich und nachhaltig an Ihre Arbeitgebermarke zu binden. CRM dient dazu, die Recruiting-Maßnahmen zu unterstützen und Zeit und Kosten bei der Besetzung von Stellen zu sparen. Dabei geht es auch darum, den Talent Pool mit den passenden Kandidaten zu füllen und zu diesen eine Beziehung aufzubauen. Nur so können diese im entscheidenden Moment davon überzeugt werden, sich bei zu bewerben.
Candidate Relationship Management gehört zu dem talentfokussierten Ansatz im Recruiting. Dabei sucht man nicht für eine Vakanz das passende Talent (vakanzfokussierter Ansatz im Recruiting), sondern für ein Talent die passende Vakanz im eigenen Unternehmen.
In diesem Webinar möchten wir aufzeigen, was ein erfolgreiches Candidate Relationship Management ausmacht und worauf Sie achten müssen.
Speaker.svg){kind=small}
