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Sie suchen die beste Lösung für Ihr Recruiting? Vergleichen Sie Funktionen, Kosten und Service – und sehen Sie, warum über 1.000 Arbeitgeber auf Talention setzen.
Sehen Sie Talention im direkten Vergleich mit Ihrem aktuellen System
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Alle Funktionen, die Sie für erfolgreiches Recruiting brauchen – transparent verglichen.
| Funktion | Talention | Typische Anbieter |
|---|---|---|
| Bewerbermanagement | ✓ individuelle Workflows | ⚠ oft starre Prozesse, keine Individualisierung |
| Moderne, intuitive Oberfläche | ✓ modernes UI, mobil nutzbar | ✗ veraltetes Design, keine Mobile App |
| Zugang für Fachabteilungen | ✓ einfache Rollen, direktes Feedback | ⚠ umständliches Extranet, komplizierte Freigaben |
| Alles in einer Plattform | ✓ kein Tool-Mix nötig | ✗ für jede Funktion extra Tools oder Add-ons |
| Tiefe Analytics & Reporting | ✓ Kanal-ROI, Funnel, Custom Dashboards | ⚠ oft nur Basis-KPIs, nicht exportierbar |
| Talent Pool mit Volltextsuche | ✓ Favoritenpool, aktive Suche | ⚠ keine Suche im Pool, kein Favoritenpool |
| Multiposting auf 500+ Jobbörsen | ✓ inkl. hohe Rabatte | ⚠ oft nur 6–50 Jobbörsen, Aufpreis pro Börse |
| Karriereseite mit SEO | ✓ Google-indexiert, frei gestaltbar | ⚠ starre Vorlagen, nicht von Google gefunden |
| Flexible Stellenanzeigen-Layouts | ✓ eigene Schriften, Bilder, Videos | ✗ starre Vorlagen, Anpassung kostenpflichtig |
| Günstige Stellenanzeigen | ✓ Rahmenverträge, hohe Rabatte | ✗ Listenpreise oder Jobslot-Modell |
| Persönlicher Ansprechpartner | ✓ dediziert, proaktiv | ✗ nur Ticket-System, Chat abgeschafft |
| Günstige Einrichtung & Onboarding | ✓ faire Einrichtungsgebühr, Onboarding inkl. | ⚠ hohe Implementierungskosten, Onboarding oft extra |
| DSGVO-konform, Hosting in DE | ✓ deutsche Server | ⚠ oft US/EU-Server, Betriebsrats-Workflows limitiert |
Bewerbermanagement Software Vergleich: Preise & Pakete – transparent kalkuliert, ohne versteckte Kosten.
Mindestvertragslaufzeit 12 Monate · Alle Pakete inkl. Onboarding & Support
Die häufigsten Gründe im Bewerbermanagement Software Vergleich, warum Unternehmen sich für Talention entscheiden.
Viele Anbieter arbeiten mit Jobslot-Modellen, bei denen die Preise plötzlich steigen – dokumentiert sind Preiserhöhungen von über 400%. Dazu kommen Einrichtungsgebühren, Aufpreise für Multiposting und kostenpflichtige Anpassungen bei Stellenanzeigen-Layouts.
Transparente Preise ab 199 €/Monat – keine Einrichtungsgebühr, keine versteckten Add-ons, Multiposting auf 500+ Jobbörsen inklusive hoher Rabatte
Multiposting nur auf wenigen Jobbörsen, Karriereseiten die von Google nicht gefunden werden, kein Talent Pool mit Volltextsuche, starre Stellenanzeigen ohne eigene Schriften oder Videos. Für jede Funktion ein Extra-Tool oder teures Add-on.
Alles in einer Plattform – Karriereseite mit SEO, Multiposting auf 500+ Börsen, Talent Pool mit Volltextsuche, flexible Stellenanzeigen-Layouts & tiefe Analytics
Analytics beschränkt sich auf Basis-KPIs, echte Kanal-ROI-Auswertung fehlt. Dazu: Chat-Support abgeschafft, nur noch Ticket-System mit langen Wartezeiten. Kein persönlicher Ansprechpartner, der Ihr Recruiting kennt.
Tiefe Analytics mit Kanal-ROI, Custom Dashboards & dedizierter Ansprechpartner – persönlich, erreichbar, proaktiv
Arbeitgeber in DACH
Bewerbungen / Jahr
Kundenbewertung
Recruiting-Daten sind sensibel. Deshalb nehmen wir Datenschutz ernst.
Automatische Löschfristen, Einwilligungsmanagement und Auskunftsrechte – eingebaut, nicht nachgerüstet.
Ihre Daten liegen in deutschen Rechenzentren. Verschlüsselt, zertifiziert, ISO 27001.
Anbindung an SAP, DATEV, Personio und mehr. Offene API für individuelle Workflows.
Sehen Sie in 30 Minuten, wie Talention im direkten Vergleich mit Ihrer aktuellen Lösung abschneidet.
Jetzt Demo vereinbarenSeit 2014 entwickeln wir in Wuppertal Recruiting-Software, die mittelständische Arbeitgeber wirklich weiterbringt. Unsere Technologie entstand aus einem Forschungsprojekt, gefördert vom Bundesministerium für Wirtschaft und Technologie.
Im Bewerbermanagement Software Vergleich bietet Talention alle Funktionen in einer Plattform: Bewerbermanagement, Multiposting auf 500+ Jobbörsen, Karriereseite und Recruiting-Analytics – inklusive persönlichem Ansprechpartner, Onboarding und Hosting in Deutschland. Viele andere Anbieter berechnen diese Funktionen einzeln als Aufpreis.
Die Kosten starten ab 199 € pro Monat (Starter-Paket). Das Pro-Paket mit Multiposting und Analytics gibt es ab 499 €/Monat. Alle Pakete ohne Einrichtungsgebühr und mit inkludiertem Onboarding. In der Demo zeigen wir Ihnen transparent, welches Paket zu Ihnen passt.
Der Wechsel zu Talention dauert in der Regel 2–4 Wochen. Wir übernehmen die Datenmigration, richten Ihre Karriereseite ein und schulen Ihr Team – alles inklusive, ohne Zusatzkosten.
Ja, wir unterstützen den Import aus Excel, CSV und vielen gängigen ATS-Systemen. Unser Team begleitet die Migration persönlich und stellt sicher, dass alle Daten DSGVO-konform übernommen werden.