Der Blog rund um Recruiting, Personalmarketing & Employer Branding

Progress - Was ist Candidate Relationship Management

Sicherlich kennen Sie dieses Problem im Recruiting. Kaum ist eine Stelle besetzt, fällt schon die nächste Vakanz an. Wenn Sie hier völlig unvorbereitet sind, kann das zu langen Rekrutierungszeiten führen. In diesem Artikel möchten wir Ihnen zeigen, warum es sinnvoll ist, ein Candidate Relationship Management einzuführen.

Themen: Candidate Relationship

Rückblick: Personalertag Bergisches Land

Gestern veranstaltete Talention den Personalertag Bergisches Land in Wuppertal. Dieses Mal zum Thema „Candidate Relationship Management als Alternative zu Active Sourcing“. Über 30 Teilnehmer nahmen am Personalertag teil. Die Begrüßungsworte zum Personalertag sprach Steffen Braun, Geschäftsführer Talention /TFI GmbH. Nach der Begrüßung gab Herr Steidel als Vertreter der Vereinigung Bergischer Unternehmerverbände e.V. (VBU) einen Überblick über die aktuelle Arbeitsmarktlage und Fachkräfteengpässe in der Bergischen Region.

Themen: Candidate Relationship News recruiting events

Personalertag Bergisches Land 01/2015

Verpassen Sie nicht unseren Personalertag Bergisches Land 01/2015. Dieses Mal findet der Personalertag zum Thema „Candidate Relationship Management als Alternative zu Active Sourcing“ am 14.04.2015 von 9:00 -13:00 Uhr in Wuppertal statt.

Themen: Candidate Relationship recruiting events News

Candidate Relationship Management

Wie Sie Bewerber mit Beziehungsmanagement an Ihre Arbeitgebermarke binden 

Durch Candidate Relationship Managment, also dem Management der Beziehungen zur Ihren potentiellen Bewerbern, binden Sie diese erfolgreich und nachhaltig an Ihre Arbeitgebermarke. Es soll Ihre Recruiting-Maßnahmen unterstützen und Zeit und Kosten bei der Besetzung von Stellen sparen.

Themen: Blog Employer branding Candidate Relationship

Warum Lücken im Recruitingprozess zu schlechten Kandidatenerfahrungen führen!

Ob Kandidaten im Recruitingprozess gute oder eher schlechte Erfahrungen machen, hängt ganz davon ab, wie sehr Sie die gesamte Bandbreite zur Kontaktaufnahme mit diesen nutzen.

Themen: Recruiting Candidate Experience Candidate Relationship

Beziehungen pflegen und damit Kosten für die externe Personalbeschaffung umgehen

Die Pflege von Beziehungen zu potenziellen Bewerbern ist ein wichtiger Baustein im Recruitingprozess um die Kosten für externe Personalbeschaffung zu umgehen. Dabei sind die Bewerber besonders interessant, mit denen Sie schon einmal gesprochen haben, die zwar hoch qualifiziert waren, aber nicht genau auf die letzte Position passten.

Themen: Personalmarketing Candidate Relationship Bewerbungsprozess